“書記沙龍”聚焦年輕干部培養

新聞網訊（通訊員 王一凡）根據學校學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育工作安排，為深入開展調查研究，搭建干部交流平台，5月6日下午，學校舉辦中層干部“求是沙龍”系列活動“書記沙龍”，圍繞加強二級單位班子建設和年輕干部培養開展主題調研，校黨委書記李元元，校黨委副書記、紀委書記徐業勤參加座談。本次座談由校黨委組織部常務副部長顧遠飛主持。

光電信息學院黨委書記、武漢光電國家研究中心黨委書記張濤，化學與化工學院黨委書記江洪洋，新聞學院黨委書記金凌志，基礎醫學院黨委書記秦選斌先后圍繞主題作重點發言，提出了意見建議。張濤談到，加強領導班子建設要立足黨建、把握方向、建章立制、主動溝通、勇挑重擔，要給年輕干部多壓擔子、為他們解外圍。江洪洋圍繞“協調關系、化解矛盾”，提出要處理好黨委與行政、民主與集中、政治與業務、個人與集體的關系。金凌志提出黨組織書記要處理好與院長及班子副職的關系，對年輕后備干部既要有培養又要有推薦，要抓好會議、制度、指揮棒這三個關鍵。秦選斌回顧了基礎醫學院的建設歷程，總結出“講團結、講無私、講敬業、講規則”的工作原則。

調研座談會上，與會同志暢所欲言。能源學院黨委書記姚洪談到，要以黨建為中心工作，堅持立德樹人和廉政建設，強化班子團結合力。法醫學系黨委書記任學梅提出，要優化干部選拔渠道，完善干部培養機制，加強崗前培訓。管理學院黨委書記胡艷華談到，要強化對班子成員的培訓指導，學校機關職能部門與院系強化工作協同。環境學院黨委書記劉利劍提出，要加強對“雙肩挑”干部的指導培訓，加強制度解讀與技能指導。經濟學院黨委書記戴則健談到，培養年輕干部要堅持多崗歷練,讓更多年輕干部干得好、立得起。

徐業勤結合自身工作經歷和華科大建校的歷史，引用了朱九思老校長和楊叔子院士總結的學校發展經驗，希望書記們多思考自身的職責，做到把方向、抓關鍵、辦氛圍。他提出，作為基層黨組織書記，一要情況明、思路清，二要站位高、定位准，三要自身正、工作實﹔同時，要切實履行全面從嚴治黨第一責任人責任，管好關鍵人、管住關鍵事、管到關鍵點、管緊關鍵時。

李元元代表學校黨委對書記們的辛勤付出表示感謝，表示本次調研很受啟發，收獲很大。他圍繞學校年輕干部培養，談了三個方面體會。一是要從黨的事業后繼有人的高度，充分認識年輕干部隊伍建設的重要性。二是要從學校事業發展需要的現實角度，充分認識到加強年輕干部隊伍建設的迫切性。三是要從推動主題教育走深走實的實效程度，充分認識到增強年輕干部隊伍建設的全局性。學校將在本次主題教育中，帶著問題，通過一線走訪、現場座談、個別訪談等方式，深入剖析年輕干部隊伍現狀，充分凝聚基層智慧，根據調研結果，出台學校優秀年輕干部培養措施，為學校事業后繼有人提供堅強保証。

各二級單位黨組織書記，相關職能部門負責人等60余人參加了本次調研。

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