新兴际华集团把“建新功”贯穿主题教育全过程

新兴际华集团党委把高质量开展好主题教育作为当前的首要政治任务，坚定自觉扛起政治责任，按照“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，把“边学习、边检视、边整改”贯穿全过程，把“建新功”贯穿全过程。

精心谋划，扎实推进主题教育落实落细

集团党委印发主题活动方案、工作计划、任务清单，成立主题教育领导小组、办公室及巡回指导组。党委书记、董事长贾世瑞任主题教育领导小组组长，并亲自策划、组织、推动，带头参加学习研讨、开展调研、讲党课。全面配发学习书目，迅速整理习近平总书记对本行业的最新重要讲话和重要指示批示精神，及时跟进抓好学习贯彻。一级做给一级看，一级带着一级学。组织第一批参加主题教育的全部重点人员统一参加国资e学网络培训班。集团党委要求突出围绕贯彻落实习近平总书记重要讲话、重要指示情况等六个方面，确定调研主题，制定调研计划。集团党委要求各级领导干部把习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求等四个方面讲清楚，精心准备讲稿，确保专题党课能运用党的创新理论指导实践，解决实际问题。5月8日，贾世瑞同志带头在青干班暨青马工程班讲授专题党课。

以学铸魂，扎实推进“三我”深化年活动

全过程做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的深化、内化、转化工作，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。把整顿作风贯彻始终，强化党员干部责任担当，杜绝“等靠要”，改变“庸懒散”，培植“事不过夜，马上就办，办就办好”的工作作风。持续打造忠诚干事担当的干部队伍，进一步梳理党员干部岗位职责，培植“文经我手无差错，事交我办请放心”的岗位能力。抓好集团公司新时代“2115”人才计划落实，加强技能人才队伍建设，重点培养能够代表行业的领军人才。

以学促干，扎实推进“质量效益提升年”行动

集团党委聚焦“六个围绕”，以问题导向、目标导向开展调研，推动解决一批发展所需、改革所急、基层所盼、民心所向的问题。贾世瑞同志通过调研，调整十四五中期规划，进一步提升企业核心竞争力、增强核心功能。杨旭同志通过调研，扎实推进年度经营目标任务落实。深入实施新一轮改革深化提升行动。加快优化产业布局结构，增强服务国家战略的功能作用。完善中国特色现代企业制度，持续深化三项制度改革，提高现代化管理水平。加快健全有利于国企科技创新的体制机制，落实好“科15条”，推进大载荷高空系留消防无人机、水下应急监测机器人等重大项目。持续盘活资产资源，加快“两资”“两非”处置。持续推进合规管理工作、防范化解重大风险。

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