新兴际华集团：强化指导 推动所属企业主题教育走深走实

自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，新兴际华集团党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，成立2个主题教育巡回指导组，坚持标准、严督实导，指导所属企业快速动员部署，紧盯落实举措，抓实成果转化，主题教育各项工作起步扎实、推进有力、态势良好。

强化领导 迅速启动

集团公司党委多次研究审议活动方案、工作计划，迅速成立主题教育领导小组、办公室及巡回指导组。党委领导班子成员带头参加学习研讨、开展调研、讲党课。动员部署突出一个“快”，在一周内集团公司和11家企业召开动员部署会，高质量启动主题教育。

锚定目标 精心谋划

集团公司党委结合实际制定了《主题教育实施方案》，制定《主题教育重点任务清单》，将实施方案分解为十一个方面二十六项重点任务。主题教育领导小组办公室制定了理论学习读书班、专题党课、调查研究、整改整治等4份工作指南。

把握节点 重点推进

扎扎实实开展理论学习。理论学习“全”和“实”。全面配发中央4本必读、4本选读、国资委编发4本书，迅速整理习近平总书记对本行业的最新重要讲话和重要指示批示精神，及时跟进抓好学习贯彻。组织第一批参加主题教育的全部重点人员统一参加国资e学网络培训班，集团公司青干班暨“青马工程”班在清华大学开班。

明明白白制定调研计划。集团公司党委经过一段时间的摸底研究，在综合集团公司行业多、业务差异大的情况后，突出“六个围绕”，确定了调研方向。集团领导率先垂范，领导班子成员聚焦调研主题先后深入基层开展调研。

认认真真准备专题党课。各级领导干部精心准备专题党课，从习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、时间要求等方面突出“四个讲清楚”。近日，集团党委主要领导在青干班暨青马工程班讲授专题党课。

把准方向 严督实导

细化督导内容。实行“日沟通、周联动”工作制，每周两个巡回指导组召开碰头会。编印指导组工作手册，通过审核材料、现场参与、访谈座谈、交流研讨，不断提升指导工作的针对性和实效性。

强化“严督实导”。两个巡回指导组对所指导的企业实行“一对一、手把手”沟通。定期发布工作提示，督促所属企业把握推进节奏，明确阶段任务。

以学铸魂 以学促干

贯彻“边学习、边检视、边整改”要求，把开展“三我”活动深化年、“质量效益提升年”活动作为主题教育最重要和鲜明的抓手。各单位将主题教育与推进生产经营、科技研发、市场开拓、作风整顿、党的建设有效结合，共同推进，以改革发展成果体现主题教育的成果。